滨州市看守所副所长、四级高级警长孙长军：监管20年，谈话教育超25000人次

在不能出任何差错的监管部门，一个岗位，干了20年；在25000余次谈话教育中，一席话，挽救了许多人；在日复一日的枯燥坚守中，一颗初心，热辣滚烫。

他，就是滨州市看守所副所长、四级高级警长，孙长军。从警22年以来，他始终恪守警察职责，二十年如一日坚守在监管阵地，勤勤恳恳，兢兢业业，和其他战友一起实现监所连续20年无事故，确保绝对安全。他个人因成绩突出，荣立个人二等功1次，个人三等功2次。

深挖线索2680条

监管期坚持打击违法犯罪

看守所收押的都是等待法律审判的涉嫌犯罪人员，是隐藏违法犯罪线索较为集中的重点区域。孙长军始终坚持监管场所也能打击犯罪保护人民的理念，立足职能带领管教民警深挖线索，协助破案。他牵头建立线索转递、研判通报等机制，注重类案研究等多种技战法，共深挖线索2680条，协助破案510余起，抓获嫌疑人260余人。2023年全省公安机关夏季治安打击整治行动期间，他积极与案件主办部门联系协调，指导民警转递线索，协助破获交叉结伙重大恶性案件，抓获犯罪嫌疑人8名，该案也被评为2023年全省监管场所协助破案精品案例；协助破获5起拐卖儿童案，成功解救5名被拐儿童。2024年协助破获的两起案件被评为全省协助破案典型案例。

倡导人性化管理

“每个人心里都有一颗善良的种子”

2023年，市看守所收押了一名存在报复社会倾向的问题少年——小苏。监所内，孙长军与苏某坚持谈话、聊家常，光谈话记录就整理了满满一本。监所外，孙长军还多次联系苏某的父母，了解他的性格脾气以及身体情况，一开始苏某的父母对教育转化苏某并不抱希望，是孙长军一次次风雨无阻的家访，打动了苏某的父母。从那之后，孙长军坚持“日谈话、周上课、每月一本书”，将了解到的情况融入乌鸦反哺、羔羊跪乳等孝道国学故事中，他还主动给苏某购买了一系列红色书籍，给苏某讲述长征、抗日英雄、抗美援朝的故事。在他的不懈努力下，小苏从开始的对抗、沉默，到后来主动吐露心声，流下了悔恨的泪水，终于认识到了自己的错误。

孙长军说：“每个人心里都有一颗善良的种子，我们要做的就是多给它浇浇水，让这颗种子重新发芽！”在民警和家长的鼓励引导下，小苏离所后学习了职业技能，重新融入了社会，向着美好光明的未来前进。

他带领全体管教民警坚持润物无声，致力于打造仁文监所，指导三名青年党员民警以名代字成立“春风化雨”工作室并逐步衍化成全所管教品牌，推行“阳光未管”，先后规劝14名脱离家庭和28名问题少年回归家庭，牵头开展未成年人犯罪调查研究，形成了调查报告，为特殊人群社会管理提供参考和借鉴。倡树构建“亲敬畏”和谐警押关系，带领民警开展“归正”法制教育、“一封家书”“护苗行动”等活动，教育转化挽救1560人，收到感谢信860件。主张拓宽管理触角，将人性化管理与社会治理相结合，化解矛盾纠纷330起。

日复一日

是不能有一丝懈怠的坚守

在押人员古某性格暴躁、易怒，入所后多次与他人发生矛盾，甚至肢体冲突。孙长军在公平公正处理的同时，十分关注古某的生活和思想状况，让古某慢慢放弃对抗。有次，古某持续高烧，打针吃药均无明显效果，孙长军立即发现了古某病情异常，带着他的血样到医院化验，确诊重大疾病。孙长军知道此时的古某更需要关心关爱，每天坚持和他谈心谈话，介绍相关法律政策，鼓励他乐观面对生活。终于，古某在感化下态度逐渐正向、积极，主动配合民警日常管理，和同监室人员也能融洽相处了。

“一月一主题”“一监室一文化”，孙长军带领管教民警监督在押人员落实一日生活制度，开展文明监室评比，广泛开展红色教育、国学教育、道德教育和法制教育，经常性组织文化活动，队列训练、唱红色、广播体操比赛、折纸黏土手工制作等等。他还牵头推进智慧监管建设，公安智慧监管看守所实战平台全面上线，落实了“三张清单”制度，各项执法活动全部实现网上闭环流转和监督。牵头开通阳光消费平台，实现了家属线上存钱、在押人员线上购物。注重加强社会监督，积极与律协和律师事务所联系，聘请了10名律师特约监督员，广泛接受监督，提升了监所文明水平。他分管的监区秩序，2023年以来受到省厅通报表扬19次，监管支队通报表扬120余次。

从事监管工作以来，他开展在押人员谈话教育25000余人次，所在监所连续20年安全无事故。

一日择岗，二十年坚守。孙长军在这片特殊的阵地，毫无保留倾注青春与热血，用行动诠释着责任与担当，成为了高墙内的一束光，照亮在押人员回归正途的希望。他将继续秉持着对公安事业的赤诚热爱，在平凡的岗位上铸就非凡，用坚守续写华章。 

（滨州队长）